ಹಬ್ಬದ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚುವರಿ ದಿನ ಅಥವಾ ಎರಡು ದಿನ ರಜೆ ಪಡೆಯಲು ನೌಕರರು ಉತ್ಸುಕರಾಗುತ್ತಾರೆ. ಒಂದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಹಬ್ಬದಲ್ಲಿ ಕೇವಲ ಒಂದು ಅಥವಾ ಎರಡು ದಿನವಲ್ಲ, ಎಂಟು ದಿನಗಳ ವೇತನ ಸಹಿತ ರಜೆ ಪಡೆದರೆ ಹೇಗನಿಸುತ್ತದೆ ಎಂದು ಊಹಿಸಿ.
ಒಂದು ಟೆಕ್ ಕಂಪನಿಯು ಇದೇ ರೀತಿಯದ್ದನ್ನು ಘೋಷಿಸಿದೆ. ನೀಲಂಕ್ ಟೆಕ್ನಾಲಜೀಸ್ ಪ್ರೈವೇಟ್ ಲಿಮಿಟೆಡ್ ತನ್ನ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಹೋಳಿ ಹಬ್ಬಕ್ಕೆ ಎಂಟು ದಿನಗಳ ವೇತನ ಸಹಿತ ರಜೆ ನೀಡಿದೆ. ಕಂಪನಿಯ ಸಂಸ್ಥಾಪಕ ಮತ್ತು ನಿರ್ದೇಶಕ ನೀಲಂಕ್ ತಿವಾರಿ ಲಿಂಕ್ಡ್ಇನ್ನಲ್ಲಿ ಪೋಸ್ಟ್ ಹಂಚಿಕೊಂಡಿದ್ದಾರೆ. ಘೋಷಣೆಯ ನಂತರ, ಇಷ್ಟೊಂದು ದೀರ್ಘ ರಜೆ ನಿಜವಾಗಿಯೂ ಸಾಧ್ಯವೇ ಎಂದು ಆಶ್ಚರ್ಯಪಡುತ್ತಾ ಲಿಂಕ್ಡ್ಇನ್ ಮತ್ತು ಇನ್ಸ್ಟಾಗ್ರಾಮ್ನಲ್ಲಿ ಹಲವಾರು ಸಂದೇಶಗಳು ಬಂದಿವೆ ಎಂದು ಅವರು ವಿವರಿಸಿದರು.
ಕಂಪನಿಗೆ ಎಂಟು ದಿನಗಳ ರಜೆ ನೀಡಲಾಗಿದೆ
ಹೆಚ್ಚಿನ ಕಂಪನಿಗಳಲ್ಲಿ, ಎರಡು ದಿನಗಳ ರಜೆಯನ್ನು ವಿನಂತಿಸುವುದು ಕಷ್ಟ, ಆದರೆ ಅವರು ತಮ್ಮ ತಂಡಕ್ಕೆ ತಮ್ಮ ಕುಟುಂಬಗಳೊಂದಿಗೆ ಹಬ್ಬವನ್ನು ಆಚರಿಸಲು ಸಾಕಷ್ಟು ಸಮಯವನ್ನು ನೀಡಿದರು ಎಂದು ನೀಲಂಕ್ ತಿವಾರಿ ತಮ್ಮ ಲಿಂಕ್ಡ್ಇನ್ ಪೋಸ್ಟ್ನಲ್ಲಿ ಬರೆದಿದ್ದಾರೆ.
ಉದ್ಯೋಗಿ ಸಂತೋಷವನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಲು ಮತ್ತು ಕೆಲಸದ ಸಂಸ್ಕೃತಿಯನ್ನು ಸುಧಾರಿಸಲು ಈ ನಿರ್ಧಾರವನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲಾಗಿದೆ. ಹೋಳಿ ಮತ್ತು ದೀಪಾವಳಿಯಂತಹ ಹಬ್ಬಗಳು ಕೇವಲ ರಜಾದಿನಗಳಲ್ಲ, ಆದರೆ ಭಾವನೆಗಳು ಎಂದು ನೀಲಂಕ್ ತಿವಾರಿ ಪೋಸ್ಟ್ನಲ್ಲಿ ವಿವರಿಸಿದ್ದಾರೆ. ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು ಇಡೀ ವರ್ಷವನ್ನು ತಮ್ಮ ಕುಟುಂಬಗಳಿಂದ ದೂರ ಕಳೆಯುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ರಜಾದಿನಗಳಲ್ಲಿ ಮನೆಗೆ ಹೋಗುವ ಅವಕಾಶವನ್ನು ಪಡೆಯುತ್ತಾರೆ. ಆದಾಗ್ಯೂ, ಸಣ್ಣ ರಜಾದಿನಗಳಲ್ಲಿ, ಅವರು ಬೇಗನೆ ಹಿಂತಿರುಗಬೇಕಾದ ಒತ್ತಡಕ್ಕೆ ಒಳಗಾಗುತ್ತಾರೆ. ಆದ್ದರಿಂದ, ಕಂಪನಿಯು ಅವರಿಗೆ ಯಾವುದೇ ಚಿಂತೆಯಿಲ್ಲದೆ ತಮ್ಮ ಕುಟುಂಬಗಳೊಂದಿಗೆ ಸಮಯ ಕಳೆಯಲು 8 ದಿನಗಳ ರಜೆಯನ್ನು ನೀಡಿತು.
ಪೋಸ್ಟ್ ವೈರಲ್
ನೌಕರರನ್ನು ಮನುಷ್ಯರಂತೆ ಗೌರವಿಸಿದಾಗ, ಅವರು ಹೆಚ್ಚು ಸಂತೋಷದಿಂದ ಹಿಂತಿರುಗುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ತಮ್ಮ ಕೆಲಸದಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚಿನ ಶಕ್ತಿಯನ್ನು ವ್ಯಯಿಸುತ್ತಾರೆ ಎಂದು ನಿರ್ದೇಶಕರು ನಂಬುತ್ತಾರೆ. ಇದು ಹೊಸ ನೀತಿಯಲ್ಲ, ಆದರೆ ಮಾನವೀಯ ವಿಧಾನವಾಗಿದೆ. ಈ ಘೋಷಣೆಯು ಕಚೇರಿಯಲ್ಲಿ ಸಂತೋಷದ ಅಲೆಯನ್ನು ಹುಟ್ಟುಹಾಕಿತು. ನೌಕರರು ಲಿಂಕ್ಡ್ಇನ್ನಲ್ಲಿ ಪೋಸ್ಟ್ ಮಾಡುವ ಮೂಲಕ ತಮ್ಮ ಸಂತೋಷವನ್ನು ವ್ಯಕ್ತಪಡಿಸಿದರು. ಈ ಅದ್ಭುತ ಘೋಷಣೆಯ ನಂತರ ಎಲ್ಲಾ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು ಎಷ್ಟು ಸಂತೋಷಪಟ್ಟಿದ್ದಾರೆ ಎಂಬುದನ್ನು ಅವರ ಪೋಸ್ಟ್ಗಳು ತೋರಿಸುತ್ತವೆ. ಈಗ, ಈ ಸುದ್ದಿ ಸಾಮಾಜಿಕ ಮಾಧ್ಯಮದಲ್ಲಿ ವೈರಲ್ ಆಗಿದೆ ಮತ್ತು ನೆಟಿಜನ್ಗಳು ಒಂದಲ್ಲ ಒಂದು ರೀತಿಯ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆಗಳನ್ನು ಪೋಸ್ಟ್ ಮಾಡುವ ಮೂಲಕ ತಮ್ಮ ಸಂತೋಷವನ್ನು ವ್ಯಕ್ತಪಡಿಸುತ್ತಿದ್ದಾರೆ.
