ನವದೆಹಲಿ : ಸಂಬಳ ಪಡೆಯುವ ವರ್ಗಕ್ಕೆ, ನೌಕರರ ಭವಿಷ್ಯ ನಿಧಿ (EPFO) ಕೇವಲ ಉಳಿತಾಯ ಯೋಜನೆಯಲ್ಲ, ಬದಲಾಗಿ ಅವರ ಭವಿಷ್ಯದ ಭದ್ರತೆಯ ನಿರ್ಣಾಯಕ ಭಾಗವಾಗಿದೆ. ಪ್ರತಿ ತಿಂಗಳು, ನಿಮ್ಮ ಸಂಬಳದಿಂದ ಒಂದು ಸಣ್ಣ ಮೊತ್ತವನ್ನು ಕಡಿತಗೊಳಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ನಿಮ್ಮ ಉದ್ಯೋಗದಾತರು ಈ ನಿಧಿಗೆ ಸಮಾನ ಭಾಗವನ್ನ ಕೊಡುಗೆ ನೀಡುತ್ತಾರೆ. ಹೆಚ್ಚಿನ ಜನರು PFನ್ನ ಅಗತ್ಯವಿದ್ದಾಗ ಹಿಂಪಡೆಯಬಹುದಾದ ಒಂದು ದೊಡ್ಡ ಮೊತ್ತವಾಗಿ ನೋಡುತ್ತಾರೆ. ಆದರೆ ಈ ಕೊಡುಗೆಯ ಗಮನಾರ್ಹ ಭಾಗವು ನೌಕರರ ಪಿಂಚಣಿ ಯೋಜನೆಗೆ (EPS) ಹೋಗುತ್ತದೆ.
ನಿವೃತ್ತಿಯ ನಂತರ ಸ್ಥಿರವಾದ ಮಾಸಿಕ ಪಿಂಚಣಿಯನ್ನ ಖಾತರಿಪಡಿಸುವುದು ಇಪಿಎಸ್. ಆದರೆ ಇಂದಿನ ವೇಗದ ಜಗತ್ತಿನಲ್ಲಿ, ಜನರು ಆಗಾಗ್ಗೆ ಉದ್ಯೋಗಗಳನ್ನು ಬದಲಾಯಿಸುತ್ತಾರೆ. ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ, 10-12 ವರ್ಷಗಳ ಕಾಲ ಕೆಲಸ ಮಾಡಿದ ನಂತರ, ಅವರು ತಮ್ಮ ಸ್ವಂತ ವ್ಯವಹಾರವನ್ನ ಪ್ರಾರಂಭಿಸಲು ಅಥವಾ ಬೇರೆ ಯಾವುದಾದರೂ ಕಾರಣಕ್ಕಾಗಿ ತಮ್ಮ ಕೆಲಸವನ್ನ ಬಿಡುತ್ತಾರೆ. ಉದ್ಭವಿಸುವ ದೊಡ್ಡ ಪ್ರಶ್ನೆಯೆಂದ್ರೆ ಆ 10-12 ವರ್ಷಗಳಲ್ಲಿ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿಯಲ್ಲಿ ಸಂಗ್ರಹವಾದ ಹಣಕ್ಕೆ ಏನಾಗುತ್ತದೆ? ನೀವು ಅದರಿಂದ ಪ್ರಯೋಜನ ಪಡೆಯುತ್ತೀರಾ? ಅಥವಾ ಇಲ್ಲವೇ.
EPFO ನಿಯಮ ಹೀಗಿದೆ.!
ನೌಕರರ ಭವಿಷ್ಯ ನಿಧಿ ಸಂಸ್ಥೆ (EPFO) ನಿಯಮಗಳು ಈ ವಿಷಯದಲ್ಲಿ ಬಹಳ ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿವೆ. ನಿಮ್ಮ ಮಾಸಿಕ ಪಿಂಚಣಿ ಅರ್ಹತೆಯು ಕನಿಷ್ಠ 10 ವರ್ಷಗಳ ಸೇವೆಯ ಅವಧಿಯನ್ನ ಅವಲಂಬಿಸಿರುತ್ತದೆ. ನಿಮ್ಮ ಒಟ್ಟು ಸೇವೆ (ಒಂದು ಅಥವಾ ಹೆಚ್ಚಿನ ಕಂಪನಿಗಳೊಂದಿಗೆ ಸೇರಿದಂತೆ) 10 ವರ್ಷಗಳಿಗಿಂತ ಕಡಿಮೆಯಿದ್ದರೆ, ನೀವು ಮಾಸಿಕ ಪಿಂಚಣಿಗೆ ಅರ್ಹರಾಗಿರುವುದಿಲ್ಲ. ಆದಾಗ್ಯೂ, ನೀವು 10 ವರ್ಷಗಳ ಗಡಿಯನ್ನ ದಾಟಿದ ನಂತರ, ನೀವು ಪಿಂಚಣಿಗೆ ಅರ್ಹರಾಗುತ್ತೀರಿ. ನೀವು 11 ವರ್ಷಗಳ ಕಾಲ ಕೆಲಸ ಮಾಡಿದ್ದೀರಿ ಮತ್ತು ನಂತರ ಆ ಸೇವೆಯನ್ನ ತೊರೆದಿದ್ದೀರಿ ಎಂದು ಹೇಳೋಣ. EPFO ನಿಯಮಗಳ ಪ್ರಕಾರ, ನೀವು ಪಿಂಚಣಿಗೆ ಅರ್ಹರಾಗಿದ್ದೀರಿ. 10 ವರ್ಷಗಳಿಗಿಂತ ಹೆಚ್ಚು ಕಾಲ ನಿಮ್ಮ ಸೇವೆಯು ನಿಮ್ಮ ಪಿಂಚಣಿಯನ್ನ ‘ಲಾಕ್’ ಮಾಡಿದೆ. 11 ವರ್ಷಗಳ ನಂತರ ಕೆಲಸ ಬಿಟ್ಟ ತಕ್ಷಣ ನೀವು ಪಿಂಚಣಿ ಪಡೆಯಲು ಪ್ರಾರಂಭಿಸುತ್ತೀರಿ ಎಂದು ಇದರ ಅರ್ಥವಲ್ಲ. ಇದರರ್ಥ ನೀವು ನಿಮ್ಮ ಹಕ್ಕನ್ನು ಗಳಿಸಿದ್ದೀರಿ ಎಂದರ್ಥ.
ನಿಯಮದ ಪ್ರಕಾರ, ಕನಿಷ್ಠ 10 ವರ್ಷಗಳ ಸೇವೆಯನ್ನು ಪೂರ್ಣಗೊಳಿಸಿದ ನಂತರ 58 ವರ್ಷ ವಯಸ್ಸಿನ ನಂತರ ನೀವು ಮಾಸಿಕ ಪಿಂಚಣಿಗೆ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಬಹುದು. ಇದರರ್ಥ ನೀವು 40 ನೇ ವಯಸ್ಸಿನಲ್ಲಿ ನಿಮ್ಮ ಕೆಲಸವನ್ನು ತೊರೆದರೂ, ನೀವು 58 ವರ್ಷ ವಯಸ್ಸಿನ ನಂತರವೇ ನಿಮಗೆ ಪಿಂಚಣಿ ಸಿಗುತ್ತದೆ. ನಿಯಮಗಳ ಪ್ರಕಾರ, ಉದ್ಯೋಗಿ ತನ್ನ ಸಂಬಳದ 12% ಅನ್ನು ಇಪಿಎಫ್ ನಿಧಿಗೆ ಕೊಡುಗೆ ನೀಡುತ್ತಾರೆ. ಅದರ ನಂತರ, ನಿಮ್ಮ ಉದ್ಯೋಗದಾತರು ಸಮಾನ ಮೊತ್ತವನ್ನು ಕೊಡುಗೆ ನೀಡುತ್ತಾರೆ. ಈ ಹಣವನ್ನು ಎರಡು ಭಾಗಗಳಾಗಿ ವಿಂಗಡಿಸಲಾಗಿದೆ. ಈ ಕೊಡುಗೆಯಲ್ಲಿ, 8.33% ನಿಮ್ಮ ಉದ್ಯೋಗಿ ಪಿಂಚಣಿ ಯೋಜನೆಗೆ (ಇಪಿಎಸ್) ಹೋಗುತ್ತದೆ. ಉಳಿದ 3.67% ನಿಮ್ಮ ಮುಖ್ಯ ಭವಿಷ್ಯ ನಿಧಿ (ಇಪಿಎಫ್) ಖಾತೆಗೆ ಜಮಾ ಮಾಡಲಾಗುತ್ತದೆ.
ಇಪಿಎಫ್ ನಿಮ್ಮ ಮೂಲ ಉಳಿತಾಯವಾಗಿದ್ದು, ಮನೆ ಖರೀದಿ, ನಿಮ್ಮ ಮಗುವಿನ ಶಿಕ್ಷಣ ಅಥವಾ ಮದುವೆ ಅಥವಾ ವೈದ್ಯಕೀಯ ತುರ್ತು ಪರಿಸ್ಥಿತಿಗಳಂತಹ ಅಗತ್ಯಗಳಿಗಾಗಿ ನೀವು ಅದನ್ನು ನಿಯಮಗಳ ಪ್ರಕಾರ ಹಿಂಪಡೆಯಬಹುದು. ಆದಾಗ್ಯೂ, ಇಪಿಎಸ್ ಠೇವಣಿಯ 8.33% ನಿವೃತ್ತಿಯ ನಂತರ ನಿಮ್ಮ ಮಾಸಿಕ ಪಿಂಚಣಿಗೆ ಮಾತ್ರ ಮೀಸಲಾಗಿರುತ್ತದೆ. ಈ ಇಪಿಎಸ್ ನಿಧಿಗೆ 10 ವರ್ಷಗಳ ಸೇವಾ ಅವಶ್ಯಕತೆ ಅನ್ವಯಿಸುತ್ತದೆ.
ನಿಮ್ಮ ಮಾಸಿಕ ಪಿಂಚಣಿಯನ್ನ ಹೇಗೆ ನಿರ್ಧರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ?
* 10 ವರ್ಷಗಳ ಸೇವೆಯ ನಂತರ 58 ನೇ ವಯಸ್ಸಿನಲ್ಲಿ ಪಿಂಚಣಿಗೆ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಿದರೆ ಪ್ರತಿ ತಿಂಗಳು ಎಷ್ಟು ಸಿಗುತ್ತದೆ? ಇಪಿಎಫ್‌ಒ ಇದಕ್ಕಾಗಿ ಸ್ಥಿರ ಸೂತ್ರವನ್ನು ಬಳಸುತ್ತದೆ.
* ಮಾಸಿಕ ಪಿಂಚಣಿ = (ಪಿಂಚಣಿ ವೇತನ ×ಪಿಂಚಣಿ ಸೇವೆ) / 70
* ಪಿಂಚಣಿ ಸೇವೆ : ಇದು ನಿಮ್ಮ ಇಪಿಎಸ್ ಖಾತೆಗೆ ಜಮಾ ಆದ ಒಟ್ಟು ವರ್ಷಗಳ ಸಂಖ್ಯೆ (ಉದಾ. 10 ವರ್ಷಗಳು, 15 ವರ್ಷಗಳು ಅಥವಾ 20 ವರ್ಷಗಳು).
* ಪಿಂಚಣಿ ಪಡೆಯುವ ಸಂಬಳ : ಇದು ನಿಮ್ಮ ಅಂತಿಮ ಸಂಬಳವಲ್ಲ. ನಿಮ್ಮ ಕೆಲಸದ ಜೀವನದ ಕೊನೆಯ 60 ತಿಂಗಳುಗಳಲ್ಲಿ (ಅಂದರೆ, 5 ವರ್ಷಗಳು) ನಿಮ್ಮ ಸರಾಸರಿ ಸಂಬಳವನ್ನು ಆಧರಿಸಿ ಇದನ್ನು ನಿರ್ಧರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಆದಾಗ್ಯೂ, ಈ ಸಂಬಳದ ಮೇಲೆ ಮಿತಿ ಇದೆ. ಇದು ಪ್ರಸ್ತುತ ತಿಂಗಳಿಗೆ 15,000 ರೂ. ಆಗಿದೆ.
* ಇದನ್ನು ಒಂದು ಉದಾಹರಣೆಯೊಂದಿಗೆ ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳೋಣ. ನಿಮ್ಮ ‘ಪಿಂಚಣಿ ಸೇವೆ’ 10 ವರ್ಷಗಳು ಮತ್ತು ನಿಮ್ಮ ‘ಪಿಂಚಣಿ ವೇತನ’ (ಕಳೆದ 60 ತಿಂಗಳ ಸರಾಸರಿ) ರೂ.15,000 ಎಂದು ಹೇಳೋಣ.
* ನಿಮ್ಮ ಪಿಂಚಣಿ ಹೀಗಿರುತ್ತದೆ : (15,000 × 10) / 70 = 1,50,000 / 70 = ರೂ.2,143 (ಅಂದಾಜು)
* ಇದರರ್ಥ 10 ವರ್ಷಗಳ ಸೇವೆಯ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ, ನೀವು 58 ನೇ ವಯಸ್ಸಿನಲ್ಲಿ ಮಾಸಿಕ 2,143 ರೂ. ಪಿಂಚಣಿ ಪಡೆಯುತ್ತೀರಿ. ನೀವು 25 ವರ್ಷಗಳ ಕಾಲ ಒಂದೇ ಕೆಲಸದಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡಿದ್ದರೆ, ನಿಮ್ಮ ಪಿಂಚಣಿ (15,000 x 25) / 70 = ತಿಂಗಳಿಗೆ 5,357 ರೂ. ಆಗಿರುತ್ತದೆ.
