ಕೃತಕ ಬುದ್ಧಿಮತ್ತೆಯ ಕ್ಷೇತ್ರಗಳು ಕೃತಕ ಬುದ್ಧಿಮತ್ತೆಯನ್ನು ಅಳವಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಪ್ರಾರಂಭಿಸುತ್ತಿದ್ದಂತೆ, ಭಾರತದಲ್ಲಿ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು ತಂತ್ರಜ್ಞಾನವು ಶೀಘ್ರದಲ್ಲೇ ತಮ್ಮ ಸ್ಥಾನವನ್ನು ತುಂಬಬಹುದು ಎಂದು ಹೆಚ್ಚು ಚಿಂತಿತರಾಗಿದ್ದಾರೆ.
ಅವರಲ್ಲಿ ಸುಮಾರು ಅರ್ಧದಷ್ಟು ಜನರು ತಮ್ಮ ಪಾತ್ರಗಳನ್ನು ಮುಂದಿನ ಮೂರರಿಂದ ಐದು ವರ್ಷಗಳಲ್ಲಿ ಎಐ ತಮ್ಮ ಉದ್ಯೋಗಗಳಲ್ಲಿ ಬದಲಾಯಿಸಬಹುದು ಎಂದು ನಂಬುತ್ತಾರೆ.
ಜಾಗತಿಕ ಕೆಲಸದ ಸ್ಥಳ ಸಂಸ್ಕೃತಿ ಸಂಶೋಧನೆ ಮತ್ತು ಸಲಹಾ ಸಂಸ್ಥೆಯಾದ ಗ್ರೇಟ್ ಪ್ಲೇಸ್ ಟು ವರ್ಕ್ ಬಿಡುಗಡೆ ಮಾಡಿದ ‘ವಾಯ್ಸ್ ಆಫ್ ಇಂಡಿಯಾ ಆನ್ ಆರ್ಟಿಫಿಷಿಯಲ್ ಇಂಟಲಿಜೆನ್ಸ್’ ವರದಿಯ ಪ್ರಕಾರ, 49% ಸಹಸ್ರಮಾನದ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು ಕೃತಕ ಬುದ್ಧಿಮತ್ತೆ ಆಧಾರಿತ ಉದ್ಯೋಗ ಸ್ಥಳಾಂತರದ ಬಗ್ಗೆ ಕಳವಳ ವ್ಯಕ್ತಪಡಿಸಿದ್ದಾರೆ. ಉದ್ಯಮಗಳು ಮತ್ತು ಅನುಭವದ ಮಟ್ಟಗಳಾದ್ಯಂತ ವೃತ್ತಿಪರರ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆಗಳನ್ನು ಆಧರಿಸಿದ ವರದಿಯು, ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು ಎಐನ ಏರಿಕೆ, ಅದರ ಕೆಲಸದ ಸ್ಥಳದ ಪ್ರಭಾವ ಮತ್ತು ಅದರ ಅಳವಡಿಕೆಯೊಂದಿಗೆ ಬರುವ ಸಾಂಸ್ಕೃತಿಕ ಬದಲಾವಣೆಗಳನ್ನು ಹೇಗೆ ಗ್ರಹಿಸುತ್ತಾರೆ ಎಂಬುದನ್ನು ನಕ್ಷೆ ಮಾಡುತ್ತದೆ.
ಮಿಲೇನಿಯಲ್ ಗಳು ಹೆಚ್ಚು ಆತಂಕಕ್ಕೊಳಗಾಗಿದ್ದಾರೆ, ಆದರೆ ಜೆನ್ ಝಡ್ ಬಹಳ ಹಿಂದೆ ಇಲ್ಲ
ಮಿಲೇನಿಯಲ್ ಕಾರ್ಯಪಡೆಯಲ್ಲಿ ಅತ್ಯಂತ ಆತಂಕದ ಪೀಳಿಗೆಯಾಗಿ ಹೊರಹೊಮ್ಮುತ್ತಿದ್ದರೂ, ಅವರ ಆತಂಕದಲ್ಲಿ ಅವರು ಒಬ್ಬಂಟಿಯಾಗಿಲ್ಲ. ಮುಂಬರುವ ವರ್ಷಗಳಲ್ಲಿ ಎಐ ತಮ್ಮ ಉದ್ಯೋಗಗಳನ್ನು ಬದಲಾಯಿಸಬಹುದು ಎಂದು 49% ಸಹಸ್ರಮಾನದವರು ಭಯಪಡುತ್ತಾರೆ ಎಂದು ವರದಿ ತೋರಿಸುತ್ತದೆ, 23% ಜನರು ದೊಡ್ಡ ಪ್ರಮಾಣದಲ್ಲಿ ಮತ್ತು 26% ಮಧ್ಯಮ ಪ್ರಮಾಣಕ್ಕೆ ಒಪ್ಪುತ್ತಾರೆ.
ಜೆನ್ Z 45% ನಲ್ಲಿ ನಿಕಟವಾಗಿ ಅನುಸರಿಸುತ್ತದೆ, ಇದು ಕಾರ್ಯಪಡೆಯನ್ನು ಪ್ರವೇಶಿಸುವ ಯುವ ವೃತ್ತಿಪರರು ಸಮಾನವಾಗಿ ಅನಿವಾರ್ಯರಾಗಿದ್ದಾರೆ ಎಂದು ಸೂಚಿಸುತ್ತದೆ
